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馬偕
【法務部函文解釋】強制員工指紋打卡是否違反個資法?
由
tahr
在 週一, 30/12/2013 - 11:52 發表
BLOG/VBlog
越來越多的企業及政府部門開始使用指紋打卡作為員工上下班的機制。然而,這樣的措施是否有違法個資法? 有私人部門認為,只要他們跟員工有勞雇契約,就可以強行要求所有員工以指紋打卡作為人事管理之理由。...